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Proposta n.º 340

PAN: criem novo acelerador de carreiras, o atual deixou muita gente de fora

Pessoas-Animais-Natureza
PAN
·Inês de Sousa Real
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O PAN está a dizer ao Governo: "o esquema atual para acelerar carreiras na função pública só chegou a 60 mil pessoas. Criem outro, mais justo, que abranja toda a gente."

🍺 Qual é o problema?

  • ›Entre 2005-2007 e 2011-2017, os salários na função pública estiveram congelados — as pessoas não subiam de escalão mesmo com boas avaliações.
  • ›Em 2023, criou-se um acelerador de carreiras que já beneficiou 60 mil funcionários públicos em 2024, com um custo de cerca de 30 milhões de euros.
  • ›O problema: a maior parte dos trabalhadores ainda não beneficiou, porque falta-lhes pontos nas avaliações ou porque as avaliações estão atrasadas. E os professores já tiveram devolução total do tempo de serviço — outros não.

📋 O que muda?

  • ›Criar um novo mecanismo de aceleração de carreiras na função pública — que seja mais abrangente que o atual
  • ›Devia incluir quem ficou de fora no mecanismo de 2023 — por falta de pontos ou por avaliações em atraso
  • ›Corrigir a desigualdade entre professores (que já tiveram devolução total do tempo) e outras carreiras públicas
  • ›O novo esquema deveria respeitar o princípio constitucional da igualdade entre trabalhadores
  • ›É uma recomendação — o Governo pode ignorar

💥 E eu com isso?

  • ›Se trabalhas no Estado ou conheces quem trabalhe e sabes que há colegas em situações idênticas com salários diferentes — é disto que se trata.
  • ›O acelerador atual custou 30 milhões de euros em 2024 mas deixou dezenas de milhares de pessoas à espera — por falta de avaliação ou por não terem pontos suficientes.
  • ›E há uma desigualdade evidente: os professores recuperaram todo o tempo de serviço, outros técnicos e administrativos da mesma geração não.
👍

A favor

  • 1O próprio jornal Público confirmou que 60 mil pessoas beneficiaram em 2024 mas outras 75 mil ficaram a ver navios por atrasos nas avaliações Público
  • 2As próprias Finanças mandaram fazer uma auditoria ao esquema atual — reconhecendo que há falhas ECO
  • 3A devolução do tempo de serviço aos professores criou desigualdade face a outras carreiras — é um facto aceite por sindicatos e governo SINTAP

Votação no parlamento

O que se passou até agora

Votaram no plenário

5 de dezembro de 2025

Apreciação parlamentar

4 de dezembro de 2025

Anunciaram-na no plenário

27 de outubro de 2025

O presidente aceitou para discussão

22 de outubro de 2025

Chegou à mesa

10 de outubro de 2025

Na comunicação social

Fontes citadas nos argumentos a favor e contra

👎

Contra

  • 1Já há uma auditoria em curso das Finanças ao esquema atual — fazer um novo antes de saber o que correu mal é apressar a coisa ECO
  • 2O custo do esquema atual ronda os 30 milhões por ano — alargar a todos pode ser tornar-se uma fatura pesada para as contas do Estado Público
  • 3Já há propostas parecidas do PS, BE e Livre em cima da mesa — esta é só mais uma na pilha PS Parlamento

Público

publico.pt

↗

ECO

eco.sapo.pt

↗

SINTAP

sintap.pt

↗

PS Parlamento

psparlamento.pt

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